一、三句话认识我们
- 人源心理 是专注 青少年、婚姻家庭、个人成长、职场 的 垂直心理咨询平台，不是「咨询师越多越好」的流量盘。
- 我们 严选入驻（五关 + 试入驻），强调 专业过关 与 理念契合 缺一不可。
- 无入驻认证费、无排他协议；预约、结算、质控 走平台系统，保障来访者，也保护合规执业的你。
二、平台定位：我们是什么样的心理咨询平台
2.1 我们在行业中的位置（示意）
| 维度 | 人源心理的选择 |
|---|---|
| 定位 | 心理咨询服务平台（非医疗机构） |
| 领域 | 深度垂直 四大方向，不做「全科堆砌」 |
| 供给侧 | 控量严选，重质不盲目扩员 |
| 服务形态 | 线上 视频/语音 为主；郑州同城 面询同价 |
| 价值观 | 来访者福祉 ＞ 个人收益；专业边界 ＞ 情感绑定；平台协作 ＞ 各自为战 |
我们适合这样的咨询师：认同垂直深耕、愿意接受督导与质控、守伦理边界、希望 稳定规范执业环境 的专业同行。
我们可能不适合：只想快速获客不管匹配、承诺包好转、坚持站外私下收费、不愿接受平台规则与来访记录的人。
三、你能得到什么 · 需要遵守什么
3.1 平台提供（咨询师侧）
| 类别 | 内容 |
|---|---|
| 曝光与获客 | 来访者端列表与详情页、文章与问答挂载、助理推荐（非保证订单量） |
| 执业工具 | 管理后台：资料维护、排班、确认预约、入会、来访记录 |
| 结算 | 平台 代收咨询费，按协议 定期结算；分成比例 入驻时约定 |
| 培训督导 | 岗前 必学 M1–M7 + 线上测评（选修 M8 督导与自我关怀）；在岗 督导与年审；入驻咨询师可参加 朋辈互助（首次福利 / 再参与 200 元·期，登录管理后台查看） |
| 费用 | 无入驻认证费；不强制 排他（可同时有其他合规执业渠道，但须 守平台规则） |
3.2 你需要遵守（摘要）
| 规则 | 要点 |
|---|---|
| 非医疗边界 | 不诊断、不开药、不承诺治愈；超范围 转介 |
| 平台交易 | 来访者通过平台 预约支付；违规跳单 将按协议处理（含 结算周期报酬不予发放 等） |
| 伦理与保密 | 遵守咨询伦理；配合 来访记录、评价审核、投诉调查 |
| 履约 | 按时上线；取消/改期 提前 24 小时 通知来访者并在系统操作 |
| 资料真实 | 资质、简介、价格 如实展示，接受审核 |
四、我们如何筛选咨询师（五关严选）
4.1 双重门槛（核心标准）
| 门槛 | 含义 | 一句话 |
|---|---|---|
| A. 专业过关 | 受训、概念化、伦理、危机处置 | 「我会把家人交给他/她吗？」 |
| B. 理念契合 | 非医疗、守边界、协作、持续成长 | 「他/她代表人源的专业形象吗？」 |
A 与 B 缺一不可；单项很强、另一项不及格 → 不入驻。
4.2 简历什么样的 能进面聊
| 条件 | 要求 |
|---|---|
| 资质 | 国家二/三级（可查）、CPS 注册、心理卫生协会证等 入门资质 |
| 领域 | 四大方向至少一个方向有 真实个案积累 |
| 材料 | 学历、证书、受训、督导/个案证明 真实完整 |
| 态度 | 接受 非医疗定位、平台 预约结算 规则 |
4.3 什么样的 不进
- 仅有 培训结业证、无合规入门资质路径
- 材料 造假 或严重伦理事故
- 承诺 包治愈、明确 只做私下收费
- 理念与平台 严重冲突
五、入驻后怎么执业（接单全流程）
5.1 上线前必做 7 项（系统导引）
| # | 任务 |
|---|---|
| 1 | 修改初始密码 |
| 2 | 完善 我的信息（简介、资质、标签、价格） |
| 3 | 开启 「在线可预约」 |
| 4 | 发布 可约排班 |
| 5 | 预览 来访者看到的主页 |
| 6 | 了解 预约管理 流程 |
| 7 | 了解 腾讯会议 入会方式 |
5.2 定价说明（摘要）
| 价格类型 | 规则 |
|---|---|
| 平台价（标准价） | 面聊后按 档位表 确定，200～2000 元/50min 不等 |
| 首单体验价 | 来访者侧 99 元，全平台统一 |
| 试单价 | 0.01元，仅运营指定关系，试用平台工具 |
| 公益价 | 自愿设置折扣名额，规则见后台 |
六、试入驻与转正
面聊通过后：请打开站内可勾选清单 → 咨询师入驻导引（填协议并加小源•运营 → e签宝 → 登录完善资料 → 咨访互评 → 必学测评 → 微信发「入驻流程已完成」上架 → 首 3 单质控）。
| 阶段 | 要求 |
|---|---|
| 试入驻 14 日 | 完成 学习考核、咨访互评、主页审核；二者均通过后即可线上显示上架 |
| 首 3 单观察 | 履约正常、来访记录完整、无伦理告警 |
| 转正 | 成为 正式咨询师，完整对外展示 |
| 未达标 | 延长观察或 终止合作 |
试入驻期间需完成（按序）
1. 学习与考核
在管理后台完成必学 M1–M7 顺序自学与站内考核；选修 M8 学完 M7 后可见、不挡考核（登录后打开「岗前培训」）：
- 站内入口：岗前培训
2. 咨访互评（熟悉工具）
刚入驻的老师需各体验一次 来访者、咨询师 角色：在平台留下评价，并完成来访记录填写。由运营安排匹配老师，便于熟悉系统流程与咨访互动。
3. 主页审核通过
完善对外主页资料，经平台审核通过。
上架条件： 完成 咨访互评，且 考核通过 的咨询师，即可在线上显示上架；其后进入首 3 单观察与转正。
七、如何申请入驻
| 步骤 | 动作 |
|---|---|
| 1 | 准备：简历、证书、受训与督导证明、脱敏个案或小时证明 |
| 2 | 投递：督导/同行 推荐 优先；或官网 关于我们 → 咨询师入驻 |
| 3 | 联系：400-1825-520 / service@emotionflow.cn |
| 4 | 面聊：通过后签 入驻协议，完成培训与系统开通 |
八、常见问题
Q：入驻要交认证费吗？
A：不要。 我们不采用「交几百元买上线」模式。
Q：必须排他、不能有自己的工作室吗？
A：不强制排他；但平台订单须 走系统，不得引导来访者 跳单。
Q：案例不够多可以入驻吗？
A：需有 真实积累 与成长潜力；经验不足可能进入 候补 而非直接入驻。
Q：平台保证派单吗？
A：不承诺订单量；我们提供规范展示与助理推荐，执业质量与匹配度影响长期发展。
Q：线上咨询和面对面一样吗？
A：设置、伦理、时长 一致；技术不同，需适应 视频/语音 在线咨询。
九、延伸阅读
郑州人源心理咨询有限公司
文档版本 v1.1 · 2026-07-20